Identify/Describe Connections Among Cultural Topics Practice Test

次の文章を読んで答えなさい。

　日本の祭(まつ)りでは、神社(じんじゃ)の神事(しんじ)と地域の交流が一体となって行われることが多くあります。たとえば夏祭りで神輿(みこし)を担(かつ)ぐ行為は、神様を町へ迎(むか)えるという信仰(しんこう)の意味を持つと同時に、担ぎ手が声を合わせることで仲間意識(いしき)を高めます。準備の段階でも、町内会(ちょうないかい)が役割分担(ぶんたん)をし、子どもから大人までが関わります。こうした共同作業(きょうどうさぎょう)は、地域の記憶(きおく)を次世代に伝える学びの場にもなります。

　さらに、祭りの場では伝統芸能(でんとうげいのう)が披露(ひろう)され、文化が目に見える形で共有されます。太鼓(たいこ)や踊(おど)りの型は、長年の練習を通して受け継がれ、地域ごとの特色(とくしょく)を示します。一方、近年は安全対策(あんぜんたいさく)や時間短縮(たんしゅく)のために運営方法が変わることもありますが、中心にある「共に支える」という価値は残っています。つまり、祭りは信仰と芸能、そして地域の協力を結びつける装置(そうち)として機能しているのです。

本文に基づき、祭りは信仰(しんこう)と地域協力(きょうりょく)をどのように結びつけるか。

次の文章を読んで答えなさい。

　日本の職場では、相手への配慮を重んじる「おもてなし」の考え方が、商談や会議の言葉遣いに深く表れています。例えば、依頼をする際に「してほしい」と直接言うより、「ご検討(けんとう)いただけますでしょうか」と婉曲(えんきょく)に述べ、相手の判断の余地を残します。また、断る場面でも「できません」と言い切らず、「あいにく本日は難(むずか)しく存(ぞん)じます」と柔らかく伝え、関係を損(そこ)なわないようにします。こうした表現は、相手を立てる敬語(けいご)と結びつき、円滑(えんかつ)なやり取りを支えています。

　さらに、言葉だけでなく所作(しょさ)にも同じ精神が見られます。来客(らいきゃく)時に名刺(めいし)を両手で差し出し、相手の名刺をすぐしまわず机上(きじょう)に丁寧(ていねい)に置くのは、相手の立場を尊重(そんちょう)するためです。会議前に資料を先に共有し、質問の時間を確保(かくほ)することも、相手が安心して参加できる環境づくりと言えます。つまり、おもてなしは「特別(とくべつ)なサービス」ではなく、相手の負担を減らすための言語(げんご)と礼儀(れいぎ)の総合的(そうごうてき)な実践として、現代のビジネス文化を形作っています。

本文に基づき、おもてなしはビジネス言語(げんご)と作法(さほう)にどのように表れるか。